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2011、2012级MBA中期及开题分组情况统计表
作者:发布日期:2013-06-27点击数:

一组

序号

姓名

性别

题目

1

陈佳

股份制商业银行操作风险管理的研究

2

蒋晓敏

银泰百货连锁经营商业模式创新——OTO

3

罗扬

我国证券公司产品创新发展研究

4

许辉

经纪类证券公司内部控制研究

5

袁光辉

杭叉集团应收账款风险防范及管理研究

6

倪进平

H公司单板试制生产的精细化管理研究

7

吴瑾

AP公司约束代理商之间共享返利的内控制度有效性问题研究

8

胡逸欣

高素质理财人员对商业银行个人理财业务影响研究

9

王卫琴

电子商务环境下供应链融资的模式及其风险研究

10

任江标

浙江舜江建设集团发展战略的分析与研究

11

侯晓峰

我国商业银行理财产品优化设计研究

12

雷童

跨国公司财务共享中心在中国的运作机制优化研究---以某公司为例

13

胡旭平

金融软件企业服务创新模式研究

14

黄益井

答辩小组成员

战明华(组长)、金杰、胡旭微、曹正、金桂生、王业可

地点:7-108

时间:2013年6月29日上午8:30

二组

序号

姓名

性别

题目

1

蔡丽影

ZY煤矿公司安全管理研究

2

陈升升

浙江省残疾人康复中心医疗物联网的发展规划与建设方案

3

李渊

JT公司应对突发公共卫生事件的策略研究--基于供应链危机管理分析视角

4

郦笑刚

义乌YH酒店主题塑造研究

5

方科

企业发展战略的钻石五要素分析-以H公司LED照明产业为例

6

顾宏伟

工程施工项目精细化管理研究

7

黄为宽

浙江省影响财务保险的因素研究

8

曾超

医药流通企业商业模式的研究

9

李牧南

浙江瑞昶实业有限公司电视购物渠道管理研究

10

王剑

CF公司库存管理策略与研究

11

卫娟

360度反馈法在中国日用品行业应用影响因素分析

12

胡娟

基于新媒体的广播电视转型升级研究

13

王娟娟

LD公司信息化建设和设计流程管理系统应用研究

14

王伽伽

基于KPI的A公司管理人员绩效考核体系的构建及应用

15

金上钟

基于双因素理论的浙江DG企业薪酬制度优化研究

答辩组成员

李植斌(组长)、胡剑锋、胡丹婷、高德想、王正成

地点:7-110

时间:2013年6月29日上午8:30

三组

序号

姓名

性别

题目

1

王继来

外资品牌在中国市场营销策略研究-以博朗品牌为例

2

华媛

A公司大规模定制生产模式研究

3

金玲燕

基于资源整合的浙江元通机电工贸有限公司核心竞争力研究

4

潘广新

TP人寿衢州中心支公司个人寿险业务差异化竞争策略研究

5

梁玲玲

自主研发对OEM企业供应链管理决策主动权

6

胡蔚博

我国保安服务业的产业化可行性研究

7

蒋震英

H公司医药代表离职倾向与心理契约的关系研究

8

郑盛方

HX燃气公司员工激励策略研究 ——基于马斯洛需要层次理论

9

张晗

舟山群岛新区朱家尖东沙度假村项目开发策略研究

10

曹丽萍

sig公司人力资源管理问题与对策研究

11

钭河岸

GEHZ设备维护人员绩效考核研究

12

余蓉

北京XX集团关于渠道整合营销战略研究

13

潘安其

新药市场推广模式的案例研究

14

孔繁义

15

陈志杭

答辩组成员

王萍(组长)、姚春旭、彭学兵、邬关荣、朱建荣、章守明、梁欣茹

地点:7-104

时间:2013年6月29日上午8:30

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